MODELO INTERPRETATIVO DEL CAMBIO ORGANIZACIONAL. APLICACION AL SECTOR FINANCIERO

Descripción

El propósito de este libro es mostrar el cambio tantio organizacional como institucional, como un fenómeno presente en las distintas organizaciones privadas o públicas. El análisis de los cambios permite entender las dinámicas internas y externas que coexisten en las organizaciones y su relación con otras instituciones que hacen parte de su entorno.